Los pasados 4 y 5 de febrero, en Gran Canaria y Tenerife respectivamente, celebramos dos desayunos con directores y directoras de RRHH de algunas de las principales compañías del archipiélago para presentar nuestro nuevo proyecto: Retorno del Talento Canario.

Enrique Areilza, Onnexa Lopetegui y Cristina Cervera presentaron el nuevo proyecto de Canary Talent, que nace con un objetivo claro: convertir Canarias en un lugar donde también se construyen grandes carreras profesionales, para que los canarios que trabajan fuera pueda volver y seguir triunfando desde aquí.

Impulsamos un hub de empresas que une esfuerzos para facilitar el retorno de jóvenes profesionales canarios formados o empleados en la Península.

Vivimos además un coloquio especialmente enriquecedor, moderado por Daniela Postiglione, en el que participaron:

Javier Bretón, de Binter
Laura Herrera, de Deloitte
En Gran Canaria, Iván Soares, jefe de buque de ASTICAN
En Tenerife, Joaquín Gurriarán, director de Renovables en Grupo DISA

Gracias por compartir visión, experiencia y compromiso.

Canary Talent no es solo un proyecto. Es una invitación a construir juntos un ecosistema empresarial más fuerte, más competitivo y más preparado para el futuro.

El talento que se fue, vuelve para quedarse.

¿Te sumas?

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Nuestro agradecimiento también a todas las empresas asistentes por su interés y confianza, a nuestras empresas asociadas:
ASTICAN | Gabriela Diaz-Saavedra Zerolo y Marta Sarmiento
Binter | Yurena Castro Fuentes y Juan Cubero Duque
Cervecera de Canarias | Claudia Elejabeitia Velu
Dream Team Executive Search | Enrique Areilza
Fred. Olsen Express | Zahily Pérez
Grupo ARI | Ana Rivas y Sara Henríquez Díaz
Grupo DISA | Priscila Pérez Amador
Inetel | Guillermo Cedres Afonso y Anaga Padrón
Hospiten | Carlos E. Salazar y CRISTINA BADILLO
Y muy especialmente a Cajasiete, por acogernos una vez más en su casa.